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快三走势囹河北_广州市达驰物流有限公司

放大字体  缩小字体 发布日期:2019年09月23日 07:27浏览次数:45159
郑泽峰:大家好,我今天给大家介绍的项目是我现在在做的网站叫百才招聘,我先简单给大家介绍一下我们这个网站所在的行业背景。这个行业在中国互联网存在了十年,但是到了现在我觉得这个行业是一个让用户以及投资人都比较灰心的行业。从招聘用户以及个人用户里面,很多的中介调查报告反应,用户满意度非常差。求职者找不到工作,企业找不到人。从投资者角度来讲,也是比较灰心的。因为目前国内有三大招聘网站,除了前程无忧上市,中华英才和智联招聘去年亏了3亿加起来,我觉得这样的企业可能对大多数投资者来讲都是比较灰心的,很多人都跟我说你还干这个行业?百才招聘也是在这个过程之中做了三年,发现了这样的机会,当然这三年百才招聘去年才成立的,之前我另外创业公司叫职友,是做职位搜索的。我们觉得目前国内人才网站存在的种种问题,整个根源在于整个网络招聘目前提供的产品,是封闭的产品服务。百才招聘能够突破这个瓶颈,去年08年整个网络招聘市场份额不到10个亿。我们认为这个市场如果做得好,它应该能够达到100亿的市场份额,百才招聘和目前传统招聘网站有什么不同,或者有什么差异化?我们总结有两块,一块就是现在百才招聘把目前人才网站赖以生存的收入或者收费免费掉,我们现在做的是免费招聘,我们觉得整个网络招聘市场有点类似于当时淘宝,出来刚刚易趣竞争那样的市场环境。有一个数据,百才招聘目前每天注册的企业会员大概有1000个。我们拿到的数据前程无忧现在每天新增会员数不到300个。整个网络招聘市场没有更多更好及时招聘信息提供给求职者,让所有求职者在这个过程当中对人才网站产生不好的印象。这个是第一个想法,我们目前把人才网站收费服务免费掉。
一、竞争对手太多,放弃产品
在《搜》的作者约翰·巴特利看来,“搜索是通向整个世界的兴趣和欲望的窗口”,既然,“用思想控制世界的搜索巨头”已经出现,我们了解世界的眼睛,已经由这些搜索巨头为我们带上经过筛选的“有色眼镜”。我们自然希望它是公正而客观的,而不是借用技术之名,进行金钱主导的排列组合。
二、产品同质化严重
“从1988年到2008年,金山已经走过了20个年头,已经摸索出了适合各个产品发展的规律和特点,现在正是我们将这些经验集中应用的时候,无论从公司发展角度,还是从行业大环境考虑,金山都需要做出上述调整。”求伯君说。

三、剖析review办法不对
最后李开复还用iPhone和Hiphone为例讲解了中国的“山寨”现象,李开复认为山寨厂非常聪明,很有创造力。

四、用户痛点不精准

通过这个演示可以看到鼎晟打造的是一个全新的网站,昂占本来就应该像微软的WORD那样人人可以创建,成为人们生活学习的必备工具,鼎晟将打开网站的新一页,让我们大家的网络生活更精彩、更丰富!

五、跟风选品

在对3G未来的展望中,吴世楷表示,3G的发展重在用户的应用上,而思科要做的就是为运营商提供更好的平台,让运营商所服务的用户能更加如意的使用这个平台,并付费。

 
 
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